市場星報 安徽財經網訊 為進一步提高人社系統(tǒng)干部職工對綜治平安建設工作的認識，譙城區(qū)人社局結合工作實際，積極組織，抓好、抓細、抓實綜治平安建設各項工作。
健全組織，加強領導。譙城區(qū)人社局認真謀劃，精心組織，嚴格實行綜治平安建設工作領導責任制和目標管理責任制，堅持局領導班子定期研究部署綜治平安建設工作，堅持“一把手”負總責、親自抓，分管領導具體抓，堅持把綜治維穩(wěn)及平安建設工作納入崗位目標責任制，與業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核，形成綜治工作層層負責，人人有責的良好工作局面。
制訂計劃，明確重點。根據區(qū)委政法委綜治平安建設目標責任狀考核細則，結合工作實際，認真制訂全年工作計劃，明確工作重點，狠抓工作落實;積極發(fā)揮人社部門職能作用，做好群訪、集訪的調處工作，及時化解和調處勞資矛盾糾紛，確保人社系統(tǒng)無治安案件，無安全事故。
積極動員，廣泛宣傳。深入宣傳平安創(chuàng)建，推進本部門綜合滿意度全面提升。通過局網站、黨建宣傳欄等形式對外宣傳創(chuàng)建平安社會的重要意義及相關法規(guī)和政策，全面提升人社部門治安滿意度和平安創(chuàng)建知曉率，形成“平安人社人人參與，人社平安人人共享”的濃厚氛圍。(卞德慶、李天翔)
