市場星報(bào)、安徽財(cái)經(jīng)網(wǎng)(mjvf.cn)、掌中安徽訊 (王超群 汪麗麗) 今年以來，馬鞍山市含山縣立足實(shí)際，“傾心”“盡心”“精心”多措并舉引才育才，為縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供人才保障和智力支撐，為新階段現(xiàn)代化幸福美好含山建設(shè)打牢人才基礎(chǔ)。
傾心宣傳，人才政策暖心窩
“牛工程師，您的補(bǔ)貼錢收到了嗎?”，7月30日，含山縣人才辦負(fù)責(zé)人電話回訪安徽恒達(dá)鐵路器材有限公司高級(jí)工程師牛家勝，了解 “龍馬工程”個(gè)人獎(jiǎng)補(bǔ)發(fā)放情況及企業(yè)評(píng)價(jià)。對(duì)此，牛家勝表示：“入職恒達(dá)后，企業(yè)很快就幫我向政府申請(qǐng)到了高層次人才引進(jìn)安家補(bǔ)貼，現(xiàn)在首次6.6萬元的安家補(bǔ)貼已經(jīng)收到了，這邊離家近，工資也不低，一點(diǎn)也不比江浙一帶待遇差，而且企業(yè)給我提供了一個(gè)可以充分展示自我的職業(yè)平臺(tái)，感覺非常好。”據(jù)恒達(dá)公司人事經(jīng)理陶輝介紹，牛家勝是去年公司從浙江引進(jìn)的鑄造工程師，到崗不久，便解決了企業(yè)產(chǎn)品合格率不高的生產(chǎn)難題，讓合格率由原先的83%提升至95%，是企業(yè)難得的緊缺型高層次人才。
據(jù)了解，今年以來，含山縣積極開展“進(jìn)企業(yè)、訪人才、講政策、解難題”活動(dòng)，走訪160多家高新技術(shù)企業(yè)、戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)企業(yè)和招商引資企業(yè)，宣傳各類人才政策及惠企政策，及時(shí)指導(dǎo)企業(yè)申報(bào)兌現(xiàn)人才政策，提高企業(yè)自主引才的參與度，用貼心服務(wù)，溫暖人才“心窩”，充分發(fā)揮政策“磁吸效應(yīng)”，提升人才吸引力。今年上半年，全縣引進(jìn)高層次人才6人、青年人才190余人、高層次科技人才團(tuán)隊(duì)2個(gè)。
與此同時(shí)，含山縣還注重本地人才資源的發(fā)掘，利用寒暑假舉辦“含山學(xué)子看家鄉(xiāng)”和“返家鄉(xiāng)”暑期社會(huì)實(shí)踐等活動(dòng)，通過參觀縣內(nèi)企業(yè)、組織座談、基層崗位實(shí)習(xí)等方式，讓含山籍學(xué)子全方位多角度了解家鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)、旅游、文化等方面的發(fā)展前景，同時(shí)積極宣傳在含就業(yè)創(chuàng)業(yè)的各項(xiàng)優(yōu)惠政策，號(hào)召學(xué)子們學(xué)業(yè)有成后返回家鄉(xiāng)，為家鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)青春力量。
正在參與暑期社會(huì)實(shí)踐的華北電力大學(xué)大二學(xué)生丁小雅說道：“暑期社會(huì)實(shí)踐，給了我一個(gè)更好了解含山的渠道，作為土生土長的含山人，對(duì)家鄉(xiāng)的感情是十分強(qiáng)烈的，等到畢業(yè)之后，我也想回來為家鄉(xiāng)奉獻(xiàn)自己的一份力量。”
盡心保障，人才安居贊不停
安居才能樂業(yè)，住宿是每一位來含創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才首先需要解決的問題。為切實(shí)滿足人才的住房需求，含山縣與蕪湖市中夢集團(tuán)簽訂合作協(xié)議，投資2000萬元，建設(shè)了縣高層次人才公寓，優(yōu)先保障來含投資的企業(yè)負(fù)責(zé)人、高管、技術(shù)工程師及高層次人才的住房，為企事業(yè)單位人才穩(wěn)崗安居提供服務(wù)保障。
在中國水稻研究所工作的褚光博士，今年5月中旬與研究所專家一起到含山考察調(diào)研，調(diào)研結(jié)束后，便決定留任，掛職縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局副局長，全程參與“含山大米”品牌創(chuàng)建，提供水稻高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)栽培等技術(shù)支撐。談到安居問題時(shí)，褚光稱贊道：“剛到含山當(dāng)天，就在縣人才辦的安排下，拎包入住人才公寓，非�？焖俚亟鉀Q了我的居住問題，公寓里生活設(shè)施齊全，環(huán)境優(yōu)美，很有到家的感覺。”
截止目前，已有60套人才公寓裝修結(jié)束并優(yōu)先安排部分企業(yè)負(fù)責(zé)人、高管及高層次人才入住。下一步，含山縣將在加快人才公寓建設(shè)裝修工作進(jìn)度的同時(shí)，做好周邊書吧、超市、健身房等便民基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，讓大家在生活中更好地放松身心，積蓄能量投入到含山建設(shè)之中。
精心組織，校企合作添動(dòng)力
“我們企業(yè)自主招了幾年都沒招到設(shè)計(jì)師，今年通過政府主導(dǎo)的校企合作，把這兩個(gè)優(yōu)秀的女孩招過來，她們真的是我們企業(yè)需要的‘及時(shí)雨’。”含山縣海達(dá)服飾有限公司人事經(jīng)理胡晨開心地說道。7月初，剛從馬鞍山師范高等�？茖W(xué)校服裝設(shè)計(jì)專業(yè)畢業(yè)的張燕和常菲，主動(dòng)來到海達(dá)服飾應(yīng)聘上崗，從事產(chǎn)品設(shè)計(jì)研發(fā)和業(yè)務(wù)跟單工作。“張燕剛剛獲得全省服裝設(shè)計(jì)比賽第一名和全國第七名的好成績，被國內(nèi)多家知名服裝企業(yè)爭搶，能力很不錯(cuò);常菲性格活潑些，現(xiàn)在在做國內(nèi)一家名牌服裝業(yè)務(wù)跟單。她倆到崗后，為公司發(fā)展增添了后勁，有了設(shè)計(jì)師，我們開始將部分精力轉(zhuǎn)移到內(nèi)銷業(yè)務(wù)上，打造我們自己的內(nèi)銷品牌，相信在校企合作下，會(huì)幫助我們招募到更多的專業(yè)人才，將自主品牌影響力打出去。”胡晨說道。
含山縣立足企業(yè)用工需求和畢業(yè)生就業(yè)愿景，出臺(tái)《含山縣企業(yè)校園引才行動(dòng)實(shí)施方案》，在激發(fā)企業(yè)主動(dòng)提供優(yōu)質(zhì)崗位的同時(shí)，也積極與巢湖學(xué)院、馬鞍山師范高等�？茖W(xué)校、皖江工學(xué)院等市內(nèi)外高校對(duì)接，搭建校企合作平臺(tái)，暢通企業(yè)與人才的溝通渠道，同時(shí)積極推動(dòng)校企雙方開展訂單班培養(yǎng)、冠名合作辦班，為企業(yè)輸送更多專業(yè)型、技能型、實(shí)用型人才。今年通過校園招聘，引進(jìn)140多名優(yōu)秀畢業(yè)生來含就業(yè)。
群賢畢至，少長咸集，含山期待與各位人杰邂逅。下一步，含山縣將在常態(tài)化開展“進(jìn)企業(yè)、訪人才、講政策、解難題”活動(dòng)，助力企業(yè)招才育才的基礎(chǔ)上，修訂完善“吳楚英才計(jì)劃”，進(jìn)一步為青年人才、技能人才、企業(yè)家及高管等重點(diǎn)人才引進(jìn)提供最優(yōu)惠的政策支持，同時(shí)加深校企合作，開展“千名學(xué)子看含山”活動(dòng)，吸引更多學(xué)子扎根含山。另外將認(rèn)真做好優(yōu)秀人才評(píng)選表彰活動(dòng)，在全社會(huì)營造出愛才敬才的濃厚氛圍，讓越來越多的人才關(guān)注含山，走進(jìn)含山，助力含山。
