市場星報、安徽財經(jīng)網(wǎng)(mjvf.cn)、掌中安徽訊(張亞南 呂欣欣 記者 胡昊) 近年來，滁州鳳陽縣臨淮關(guān)鎮(zhèn)多措并舉，以需求為導(dǎo)向，全方位凝聚人才力量。
多次會議突出人才工作重要性。鎮(zhèn)黨委高度重視人才工作，召開3次專題黨委會研究人才工作，組織部門多次召開村(社區(qū))書記、黨建聯(lián)絡(luò)員、非公企業(yè)出資人、黨組織書記會議，安排布置人才摸排統(tǒng)計工作。并落實專人負(fù)責(zé)轄區(qū)人才統(tǒng)計調(diào)查、建立明細臺賬，完善全鎮(zhèn)人才資源信息庫，充分掌握全鎮(zhèn)人才的分布和結(jié)構(gòu)，為黨委、政府的決策提供依據(jù)，完成了六類人才隊伍的摸底工作，摸排全鎮(zhèn)各類人才126名，按類別建立人才信息庫，推動了全鎮(zhèn)人才工作的信息化進程。
多次宣講突出人才工作主動性。將真抓實干貫徹落實到人才工作全過程各方面，成立人才政策宣傳工作組，搭建一道政企同心、上傳下達的溝通橋梁。深入企業(yè)宣講人才引進有關(guān)扶持和優(yōu)惠政策20余次，幫助本地企業(yè)引進高精尖人才6人，征集崗位計劃60個、了解高精尖缺人才需求10余人，通過政策宣講加大了本鎮(zhèn)高層次人才引進力度，進一步加快科研項目向科研成果轉(zhuǎn)化進程，助力經(jīng)濟和社會發(fā)展。同過做好人才后續(xù)保障工作，確保引進人才政治素質(zhì)過硬、文化素質(zhì)過硬，做到人才能引得來、留得住、用得好。
多次培訓(xùn)突出人才工作必要性。多次邀請鄉(xiāng)村振興能手教授轄區(qū)群眾西瓜、桃子、蘆筍等種植經(jīng)驗；邀請花藝、家政、保育方面人才，給轄區(qū)內(nèi)的婦女進行職業(yè)技能培訓(xùn)，既陶冶情操，又增加技能；組織轄區(qū)內(nèi)非公企業(yè)舉辦多次為期一周的人才培訓(xùn)大中小班；大力扶持非公企業(yè)組建“鳳翔”團隊，做好新產(chǎn)品研發(fā)、銷售、提升等工作。通過一次次各領(lǐng)域人才培訓(xùn)，給臨淮關(guān)鎮(zhèn)經(jīng)濟社會帶來了巨大發(fā)展，注入了新的活力。
