1月10日，六安鋼鐵控股集團(tuán)組織學(xué)習(xí)方同舟控股2022年度會(huì)議精神暨2023年預(yù)算宣貫會(huì)。公司總裁牛樹林主持活動(dòng)并作重要講話。公司執(zhí)行總裁肖為占、財(cái)務(wù)總監(jiān)李迎春、安全總監(jiān)韓山及各部門負(fù)責(zé)人參加。
會(huì)上，牛樹林首先傳達(dá)了方同舟控股2022年度會(huì)議精神，要求大家要在全公司范圍內(nèi)迅速掀起學(xué)習(xí)熱潮，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)大會(huì)精髓，明確集團(tuán)年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，分解到六安鋼鐵控股集團(tuán)2023年目標(biāo)之中，凝心聚力，奮力拼搏，力爭(zhēng)向集團(tuán)交上一份滿意的答卷。
隨后，他結(jié)合公司實(shí)際，詳細(xì)分析了當(dāng)前公司在安全環(huán)保形勢(shì)、成本管控水平、項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度、人才梯隊(duì)建設(shè)方面存在的問題，并要求各相關(guān)部門要全面剖析、自查自糾，做到以結(jié)果為導(dǎo)向，重點(diǎn)落實(shí)好優(yōu)化公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、優(yōu)化鐵前配礦方案、優(yōu)化用煤結(jié)構(gòu)和采購區(qū)域等重點(diǎn)工作;做好經(jīng)濟(jì)煉鐵與能源平衡，加強(qiáng)信息化平臺(tái)建設(shè)及應(yīng)用。加快推進(jìn)超低排放項(xiàng)目、建立全工序掛職輪崗制度、培養(yǎng)復(fù)合型人才、提升本職安全水平，確保企業(yè)安全、健康發(fā)展。
最后，他對(duì)公司2023年的產(chǎn)量目標(biāo)、重點(diǎn)指標(biāo)做出具體部署，要求公司干部團(tuán)隊(duì)要以更加清醒的認(rèn)識(shí)，更加堅(jiān)定的信心，更加飽滿的熱情，更加充足的干勁，扎實(shí)開展好每一項(xiàng)工作，為新時(shí)期企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作貢獻(xiàn)智慧與力量。
本次會(huì)議的召開正式吹響了六鋼集團(tuán)嚴(yán)管控、保安全、強(qiáng)質(zhì)量、育人才的號(hào)角!參會(huì)人員紛紛表示，將以更加飽滿的熱情投入到生產(chǎn)工作中，不斷提高認(rèn)識(shí)、開拓進(jìn)取，進(jìn)一步創(chuàng)新思維、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，齊心協(xié)力譜寫好六鋼集團(tuán)綠色高質(zhì)量發(fā)展新篇章。(張耀贏 孫博文)
