質(zhì)量月 | 筑牢質(zhì)量基石 創(chuàng)建具有JAC特色的高質(zhì)量江汽

一直以來，江汽集團認真貫徹落實《質(zhì)量強國建設(shè)綱要》《安徽省質(zhì)量強省建設(shè)綱要》，牢固樹立質(zhì)量第一意識，著力提升產(chǎn)品、服務(wù)、工作質(zhì)量，堅定不移地走質(zhì)量效益型道路。

創(chuàng)建質(zhì)量文化體系 提升全員質(zhì)量意識

一直以來，江汽集團持續(xù)打造企業(yè)質(zhì)量文化，增強企業(yè)內(nèi)生動力，塑造以質(zhì)量為核心要素的企業(yè)文化，確立了“制造更好的產(chǎn)品，創(chuàng)造更美好的社會”的企業(yè)愿景、“為客戶創(chuàng)價值，為員工謀幸福，為國家做貢獻”的企業(yè)使命、“敬客經(jīng)營、質(zhì)量為本、求真務(wù)實”的企業(yè)核心價值觀，營造了具有鮮明質(zhì)量特色的文化氛圍。

上個世紀九十年代初，江汽集團率先在國有企業(yè)中設(shè)立“總質(zhì)量師”崗位，即現(xiàn)行的“首席質(zhì)量官”制度，創(chuàng)建了JAC特色的質(zhì)量文化體系，并在2006年提出“質(zhì)量是生存發(fā)展之本，視品質(zhì)為生命，以品質(zhì)塑品牌，堅定不移地走質(zhì)量效益型道路”的質(zhì)量文化理念，通過質(zhì)量文化的打造、宣貫和實踐，不斷強化各級管理人員和廣大員工的質(zhì)量意識，增強企業(yè)凝聚力，打造企業(yè)軟實力。

建立健全體系標準 提升質(zhì)量管理水平

江汽集團先后導(dǎo)入ISO9001質(zhì)量管理體系、ISO10012測量管理體系、ISO10015培訓(xùn)管理體系、IATF16949國際汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系、服務(wù)管理體系、品牌管理體系等各類管理體系，吸收、轉(zhuǎn)化科學(xué)的質(zhì)量管理方法，推進公司質(zhì)量管理水平持續(xù)提升。

針對多項管理體系各自獨立運行帶來的不便，集團公司以質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系和職業(yè)健康安全管理體系為核心，以過程方法為基礎(chǔ)，建立從公司到事業(yè)部的兩級體系管理模式和“多層次內(nèi)外審+專項審核+管理評審”的運行機制，形成具有JAC特色的一體化管理體系。

創(chuàng)新質(zhì)量管理 提升產(chǎn)品質(zhì)量和管理能力

自2000年以來，江汽集團開展推進質(zhì)量“雙達標”(即實物質(zhì)量達標和質(zhì)量管理達標)工作，致力于提升產(chǎn)品質(zhì)量水平和質(zhì)量管理能力。在實物質(zhì)量達標方面，建立標桿研究室，選取部分重點整車產(chǎn)品和重點零部件產(chǎn)品，瞄準國際標桿產(chǎn)品，提升產(chǎn)品設(shè)計能力和工藝水平。在質(zhì)量管理達標方面，依托與大眾汽車、蔚來汽車的合資合作平臺，深入學(xué)習(xí)優(yōu)秀質(zhì)量管理標準，全面提升質(zhì)量管理能力。

目前，江汽集團已建立起一套完整而科學(xué)的AUDIT評價體系，形成了“多層次、高密度”的AUDIT評審機制，定期組織公司級AUDIT評審，各事業(yè)部、專業(yè)廠、班組開展評審，公司產(chǎn)品質(zhì)量水平穩(wěn)步提升，商用車及乘用車產(chǎn)品質(zhì)量均已達到行業(yè)領(lǐng)先水平。

為更好地驗證公司產(chǎn)品在極端環(huán)境下的質(zhì)量表現(xiàn)，從2005年開始，江汽集團開展“四高一山”(海南高濕、吐魯番高溫、格爾木高原、黑河高寒、五指山山區(qū))環(huán)境適應(yīng)性試驗，驗證產(chǎn)品在各種使用環(huán)境下存在的不足和問題，積極抓整改，系統(tǒng)提升產(chǎn)品適應(yīng)性、可靠性和耐久性。

組織全員質(zhì)量活動 提升基礎(chǔ)管理水平

長期以來，江汽集團高度重視群眾性質(zhì)量管理活動的開展，堅持開展全面質(zhì)量管理知識普及教育，堅持基于TQM開展全面全員全過程的質(zhì)量改善活動，積極組織參加全國企業(yè)員工全面質(zhì)量管理知識競賽活動，充分激發(fā)了廣大員工參與質(zhì)量活動的積極性。每年公司完成約3000個QC課題攻關(guān)，并多次獲得國內(nèi)外優(yōu)秀QC成果、質(zhì)量信得過班組和五星級現(xiàn)場等榮譽，曾6次榮獲國際QC成果金獎和1次銀獎，江汽集團也多次榮獲“優(yōu)秀組織單位”稱號。

江汽集團是安徽省內(nèi)較早推行卓越績效模式的企業(yè)，早在2006年7月就設(shè)立了實施卓越績效模式的組織機構(gòu)并啟動卓越績效模式導(dǎo)入工作，不斷提升公司內(nèi)部各項管理水平，2009年江汽集團通過不斷地診斷、整改和完善，在省內(nèi)率先構(gòu)建了完善的企業(yè)卓越績效自評體系。

2010年江汽集團成為中國自主汽車品牌首獲“全國質(zhì)量獎”的企業(yè)，2012年榮獲首屆“安徽省政府質(zhì)量獎”及首屆“合肥市政府質(zhì)量獎”，2013年榮獲亞洲質(zhì)量領(lǐng)域最高獎“亞洲卓越質(zhì)量獎”，2018年榮獲我國工業(yè)領(lǐng)域最高獎項“中國工業(yè)大獎”，2023年江汽集團總質(zhì)量師李德斌榮獲第六屆“安徽省人民政府質(zhì)量獎”。

面向未來，江汽集團將繼續(xù)通過強化技術(shù)創(chuàng)新、加速數(shù)字化轉(zhuǎn)型、深化開放合作等，為用戶提供性能優(yōu)越、質(zhì)量可靠的汽車產(chǎn)品和高品質(zhì)的美好車生活，為推動安徽加快向新能源汽車強省邁進持續(xù)貢獻江汽力量。