靈璧縣禪堂鎮(zhèn)：“三項制度”提升基層黨建工作水平

近年來，宿州市靈璧禪堂鎮(zhèn)以“三項制度”為抓手，夯實基層黨建工作責(zé)任，不斷提升黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，推動基層黨建工作全面進步、全面過硬。

建立片區(qū)培訓(xùn)制度，以訓(xùn)促管夯基礎(chǔ)。將全鎮(zhèn)14個村劃分成東、西、中三個片區(qū)，每季度由片區(qū)村輪流牽頭，舉辦一次片區(qū)基層黨建業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)會。會上由鎮(zhèn)分管黨建副書記和組織委員圍繞如何做好基層黨建工作及當(dāng)前重點任務(wù)進行專項培訓(xùn)指導(dǎo)，片區(qū)村黨組織書記圍繞抓黨建促鄉(xiāng)村振興、引領(lǐng)基層治理等重點工作進行經(jīng)驗交流。通過片區(qū)培訓(xùn)“點對點”“面對面”方式，共謀基層黨建思路、共同破解難題，實現(xiàn)互促互進。

建立工作例會制度，以比促學(xué)謀提升。建立黨務(wù)工作者例會制度，堅持每月初召開一次全鎮(zhèn)基層黨務(wù)工作者工作例會，聽取近期工作情況、交流工作經(jīng)驗。鎮(zhèn)黨委結(jié)合村、機關(guān)單位、非公企業(yè)等不同類型黨組織實際，根據(jù)上級工作安排，分類下發(fā)基層黨建月度重點任務(wù)清單。通過強化目標(biāo)導(dǎo)向，有效提升全鎮(zhèn)黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，高質(zhì)量完成各項基層黨建工作。

建立交叉檢查制度，以督促改補短板。鎮(zhèn)基層黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭，定期統(tǒng)籌開展村與村、機關(guān)與機關(guān)支部之間的相互隨機交叉檢查。以分類指導(dǎo)為出發(fā)點，以發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、提高質(zhì)量為落腳點，通過“聽匯報、看現(xiàn)場、訪群眾”等多種方式，就基層黨建重點任務(wù)完成情況進行督促指導(dǎo)。針對督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)的好經(jīng)驗好做法進行相互借鑒;對督導(dǎo)反饋的問題進行全面梳理，形成問題整改清單，跟蹤調(diào)度，抓好整改落實。(張馳)